Opiskelu ja työ
Sweeet20.6.2018 17:01
1/10
Työsuhteen purkaminen koeajalla

Olen ollut kolme päivää kesätöissä siivoojana. Työ ei vastannutkaan odotuksiani, kunnon perehdytystä ei ollut ja työ alkaa joka aamu 6.20, joten olen todella väsynyt koko ajan. Tälläkin hetkellä olen todella ahdistunut siitä, että joudun huomenna taas töihin. Vanhat työntekijät ovat näyttäneet jotenkuten miten työt tehdään, mutta kun olen tehnyt väärin, pomoni on valittanut todella ilkeään sävyyn. Se on mielestäni kohtuutonta, koska en mitenkään voi oppia kaikkea heti. Pomo on myös joka päivä pyytänyt minua sivummalle juttelemaan ujouteni takia. Hän on sanonut mm. että työssä pitää olla sosiaalinen, sillä muuten ei pärjää. Luonteenpiirteelleni en voi mitään, mutta olen kuitenkin yrittänyt ottaa kontaktia muihin työntekijöihin ja kysellyt rohkeasti apua sitä tarvitessani.
Olen allekirjoittanut työsopimuksen, joka on määräaikainen ja loppuu elokuun alkupuolella. Koeaika on heinäkuun puoleen väliin. Jos päätän purkaa sopimuksen koeajalla, koituuko siitä minulle joitain ongelmia tulevaisuuteen nähden, esim. vahingonkorvauksia? Ja miten ottaisin asian puheeksi asiallisesti, riittääkö soitto vai sanonko asiasta työpaikalla vaikkapa jo huomenna? Ja kuuluuko minun kertoa purkuun jokin syy? Kyseessä on ensimmäinen työni, ja olen 16-vuotias.